本网讯（通讯员王慧）为提升应用心理学专业员工科研水平和就业能力，4月15日下午，伟德国际VICTOR1946在2301教室举办心理学科竞赛与就业指导专题讲座。应用心理学系谭圆圆老师担任主讲嘉宾，公司团委韩丽萍老师及应用心理学专业全体员工参加。
谭圆圆给员工们重点讲解了老员工创新创业训练项目、中国国际老员工创新大赛、心理学专业本科创新论坛等几类项目申报的注意事项。她结合实际案例，详细讲解了大创项目的选题技巧、好的选题应立足社会需求，从心理学独特视角另辟蹊径。针对中国国际老员工创新大赛，应着重强调创新与应用的结合，参赛项目不仅要有创新性的心理学理念，还需突出项目亮点和竞争力。谈及创新论坛赛事，她表示，要精准把握论坛主题，准备过程中，要广泛查阅前沿文献，了解学科最新动态，确保研究成果具有前沿性和独特性。针对心理学科竞赛注重实践应用的特点，她分享了大量经典的实验设计案例，还通过互动提问的方式，引导同学们思考如何优化实验方案，提高实验的科学性和有效性。
就业指导环节，她强调简历应突出优势与岗位匹配，以数据展现成果，避免冗长。面试可通过模拟练习，提升礼仪、表达与心态。职业规划需结合兴趣、特长与行业前景，设定短期与长期目标，明确发展路径。
此次讲座内容丰富实用，理论与实践紧密结合，为同学们备战2025年心理学科相关竞赛提供了有力指导，也有效缓解了全院员工的就业焦虑，为同学们提供了宝贵的求职经验与方法指导。（审稿孙磊）